要想看清一个人,必须一起经历些事儿。特别是一些涉及到自身利益的事。
会议室里众股东的态度、语言全都印刻在了夏尧的脑海里。
他看到了人性邪恶的一面。遇到一点儿问题就得理不饶人、张扬跋扈、巧言吝啬,人云亦云,典型的墙头草随风倒。
这些人中,也不乏有些“珍伊”的忠实员工,他们积极开动脑筋,找方法、想对策。
“关于几位股东撤资一事,今天特召集大家来,了解情况,及时公关,解决问题。不是在这里讨论这些的无用的是是非非!”夏尧提高了声音,向那些心怀鬼胎的股东们抛出了这几句话。
“还有什么讨论的,有什么了解的,你看不到吗?资金快要周转不灵了,股票也持续下跌。我们要问问你,这是怎么回事?”夏三叔毫不留情的说,他似乎正在找这个契机,终于等到夏尧接话。
“夏尧,你可不能拿‘珍伊’的百年基业开玩笑啊!你要是想玩儿,去注册个小公司玩一玩就可以了,可别动咱们大家的命根子啊!’”夏二叔看似文明的语言,却透露出要将夏尧赶下台的深意。他自顾自的说完,又有意的看了一眼夏三叔,似乎是想对自己刚刚的表现寻求一个赞同与鼓励。
“大家来是想办法的,谁都想‘珍伊’好,找出问题,解决问题不就可以了。质问、责难有何意义!”张董开口了,他是为数不多的几位向着夏尧的老股东。
“是啊是啊,大家想一想看看能否找出问题原因,解决掉它。”王董也站出来替夏尧当着箭。
“问题就出在这个新任董事长上,瞎胡闹,解决办法就是换人!”一个小股东看了看夏三叔,似乎得到了什么命令、或者是肯定,毫不留情的说了这几句。
“你哪只眼睛看见夏尧瞎胡闹了,他有多努力你注意到了吗?说别人的时候先看看自己有没有这个资格。你们山珍海味时,夏尧在工作,你们抱着美人酣睡时,夏尧在工作!先检讨检讨自己,‘珍伊’之所以走到现在的状态,难道和你们的不作为托了干系吗?”支持夏尧的人听不下去了。
会议的局面再次失控,再这样下去,不但讨论不出结果,还很有可能双方大打出手。
这是典型的内耗,是一个公司走向更高更远的一个强大的阻力。
夏尧见状,赶紧制止:“够了,散会!”一脸怒火冲出会议室。
本来是想要解决问题,没想到又引来了新的烦恼。焦头烂额来形容此时的夏尧,再合适不过了。
“冷峻,我今天找你,是有件事儿要请你帮帮忙!”伊伊坐在咖啡厅靠近窗子的一处,用诚恳的眼神,看着刚刚落座的冷峻。
本来伊伊想称呼冷峻为小冷总,但总觉得那样会比较生疏,而且以自己大卖场一个普普通通的销售员,又如
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