贴,七七八八加起来有12000左右。
这些安保对于轻语集团非常感激,不仅仅是工资待遇高,还能享受公司生产的美食,特别是公司农产品基地,培育出品的农产品,那可是让人欲罢不能产品。
每一次吃饭都是一种享受,享受高薪的待遇和福利,听说现在建设的员工宿舍区,就是为了让员工安家在崇明岛上。
每一个员工都把轻语集团当做自己的家一般,在这里上班的员工归属感相当的强,出现丢失建筑材料让这些安保,人员有些愧疚。
虽然安保人员抓到几个手脚不干净的建筑工,但是还是止不住这股邪风,这也暴露安保人员的缺失问题,苏明也知道安保人员缺失不较严重。
虽然现在很多人应聘安保,不过苏明对于安保人员要求还是很高的,必须是退伍军人,身高最少在170以上保安,还有年龄都是35岁以下。
最好是一些特种部队出来的特种兵,要么是武警部队出来的退伍兵,这些要求看起来简单,做起来还是很不容易。
毕竟一些退伍军人不想去当安保人员,这就少一部分的人才,还有一些家庭条件比较优越的,排出这些人数,真正愿意来轻语集团当安保,人数只有三分之一的人口。
大部分都想回到自己的家乡发展,这样一来招募人员少了很多,所以也造成安保人员的缺失,毕竟现在轻语集团虽然名气很响,但是缺少属于自己的集团总部。
员工宿舍还在建设中,现在要是宣传轻语集团有多好,人家还不一定相信,毕竟现在很多集团企业都是这样,招聘时说的天花乱坠,到了公司各种苛刻的要求。
核算下来根本没有宣传时说的那么高,毕竟现在很多集团企业都是一个套路,这也造成现在企业招工难。
苏明直接让中铁集团约束工人,直接将工头作为连带责任,要是发现班组建筑工人偷东西,直接连着工头也直接开除。
无疑这样的举动顿时遏制住盗窃之风,苏明的办法无疑让那些安保人员压力倍减。
苏明跟中铁集团领导层坐在会议室,商谈合作期间的问题,魏文忠对于苏明提出连带责任相当佩服。
双方磋商对于这项高达数万亿的总部建设,将面临的哪些困难,特别是需要挖掘这么大面积的地下室,确实比较少见,而且四周还是海水要是引起海水灌入。
这些问题也是很有可能会发生,要怎么做好防水,如何在短时间内挖掘这些地下室,也是一个难点。
需要运用的大型机械来完成,这样的难度确实不小,施工的进度赶,还有大型器械缺失,这些都是目前需要解决的问题。
最后苏明坦言可以提供大型机械,双方方案确定下来之后,苏明跟中铁集团签订合约,有些材料轻语集团自行生产,双方谈妥之
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